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无锡用工报告:新员工工资连续两年增超9个点

2019-07-12 07:58:16 来源:秦祁奇金网

新华社记者宫若涵摄

党的十八大以来,创新、协调、绿色、开放、共享的新发展理念在全党和全国人民中牢固树立起来。习近平同志强调,“保护生态环境就是保护生产力,改善生态环境就是发展生产力”,深刻揭示了从工业文明到生态文明跃升的基本规律,为新时代推进新型工业化提供了思想指导和行动指南。按照绿色发展理念推进新型工业化,需要做好以下工作。一是对原有工业经济系统进行绿色化或生态化改造,包括开发新的生产工艺、降低或替代有毒有害物质使用、高效和循环利用原材料、减少能源消耗、降低污染物排放及净化治理等。这些都能减轻对环境的压力,并提高资源利用效率,是传统工业部门必须完成的转型任务。二是发展能源资源节约型、生态环境友好型的绿色制造业或绿色产业,既包括能够有效利用能源资源、保护生态环境的新兴产业,也包括充分运用自然规律和资源循环利用原理的传统产业。三是大力发展太阳能、水能、风能、生物质能等可再生能源,加快调整能源结构,积极发展能源互联网,实现能源的清洁、安全和高效利用。绿色发展存在一定程度的“正外部性”。实现绿色工业化,既要加强政府监管,实行最严格的环境保护制度,提升环境治理能力;又要弘扬企业家精神,激发企业积极性,让企业在环境治理中发挥主体作用。新时代的企业家不应仅仅是技术和商业模式的创新者,也应是绿色工业化和生态文明的引领者。

同时,企业对技能类培训需求增长明显。2019年企业培训总需求为219914人次,同比增长5.4%。其中技术人员专业培训需求为29436人次,同比增长45.9%,生产人员技能提升培训为83364人次,同比增长22.9%,合计占比达到总培训需求的五成,两者培训需求量同比增长28.1%。

据介绍,审计指引针对证监会和上交所关于红筹企业信息披露规则的要求,根据中国注册会计师审计准则的规定,贯彻风险导向审计的思路,着重突出红筹企业财务报告差异调节信息和补充财务信息审计工作的特殊方面,从总体要求、业务承接、审计计划、执行审计程序、出具审计报告等各个环节作出了规范,为注册会计师开展此项审计工作提供及时指导。审计指引还提供了审计报告范例,供注册会计师在实务中参考。

从员工学历看,对本科及以上的需求人数达到7023人,占比12.3%,较去年同期增加4.8个百分点;从技能要求看,中级工及以上、初级工需求达11119人,占比19.5%,较去年同期增加2.9个百分点;从招聘岗位看,技术岗位需求6070人,占比为10.6%,较去年同期增加3.1个百分点。

199户企业在节后半个月内进行招聘,计划招聘20664人,占比36.2%;342户在节后半个月至1个月进行招聘,计划招聘19880人,占比34.8%;223户在节后1个月至2个月进行招聘,计划招聘16551人,占比29.0%。

会上,省发改委领导班子通报2018年度民主生活会准备情况和2017年民主生活会整改落实情况,并从政治、思想、工作、作风等方面作对照检查,班子成员逐一进行对照检查。胡和平在认真听取大家发言后指出,这次民主生活会聚焦主题,突出讲政治、敢担当、改作风,准备充分扎实、态度严肃认真、整改措施明确,开展批评和自我批评见人见事见思想,达到了提高站位、明确方向、增进团结、凝聚力量的目的。同时要求正视存在问题、认真搞好整改,以良好精神状态抓好工作落实。

根据调查分析,今年无锡重点企业春季用工继续保持一定规模,参调企业中有764户在节后两个月内有招聘计划,占调查企业总量76.0%,计划招聘总人数57095人。

用工需求与上年基本持平

景区方面还将在到达八达岭长城的公交车、旅游专线、市郊铁路S2线等客源渠道上进行宣传并布设官微二维码,引导游客在到达景区前完成预约购票。同时,在景区的沿线道路和明显区域也布设了许多购票的二维码图标,方便游客扫码购票快速入园。

近日,无锡人社组织开展了企业春季用工需求调查,并发布2019年首期春季用工需求调查报告。此次调查选取1005家重点企业作为样本,现有职工人数52.29万人,其中外地员工35.1万人。

七成企业节后一月内招人

新华社北京7月4日电(记者成欣)中国人民对外友好协会和委内瑞拉驻华使馆4日在京共同举办庆祝中委建交45周年招待会。全国政协副主席郑建邦和委内瑞拉驻华大使塞尔帕出席。

从行业分布来看,电子电器业、机械制造业、制衣制鞋业、纺织业和批发零售业是无锡市用工需求量位于前五的行业,分别需求22918人、10076人、6400人、3667人和1721人,分占40.1%、17.6%、11.2%、6.4%和3.0%,合计接近总需求量的八成。

住房──大多名下有房

值得一提的是,调查中新招员工工资水平保持上涨趋势。参调企业2019年春季新招员工的平均工资预计将达到4401元,连续两年增长幅度超过9个百分点。其中,平均标准工资3214元,同比增长12.2%;平均非标准工资1186元,同比增加1.8%,薪酬增加主要以标准工资的大幅提升为主。(陈敏)

让新消费方式更好地满足广大消费者对美好生活的向往,重中之重是消费者权益保障也要跟得上。这固然需要消费者在“跟着主播‘买买买’”时多一些理性,切忌盲目跟风,在交易过程中要注意保存好相关凭据;更要完善各种制度机制,加大对损害消费者权益行为的惩处力度,提高违法违规成本。具体来说,一方面,要进一步加大平台在管理上的主体责任,强化对未尽责平台的连带责任追究;另一方面,要从法律层面进一步明确直播营销的性质以及所适用的法律规定,及时堵住相关的法律、政策漏洞。如是,方不失为壮大新消费的长远之道。

据了解,8个方面是:罗湖将围绕“举全市之力推进粤港澳大湾区建设”加快打造深港合作新平台,打造大湾区口岸城区和交通枢纽;围绕“坚定不移把全面深化改革进行到底”,推出一批重点改革项目,加快破解制约罗湖发展的体制机制难题;围绕“优化城市品质和现代化功能”,强力推进城市更新和环境品质提升,全年释放100万平方米以上空间资源;围绕“高质量发展要求和创新驱动战略”,加快构建现代产业体系;围绕“建设国际一流营商环境改革创新示范区”,将优质营商环境打造成罗湖“新名片”;围绕“坚持不懈保障和改善民生”,持续补齐民生领域短板欠账;围绕“创建国家安全发展示范城市”,全力营造安全稳定社会环境;围绕“把各级党组织锻造得更加坚强有力”,打造忠诚干净担当硬干部、持续正风肃纪反腐,打通基层党建“最后一百米”。

新员工平均工资提高

近日,该院检察官对此事进行跟进调查,发现相关单位已在铁路沿线护坡附近树立封闭围墙,对墙外菜地进行铲除和铺绿工作,并张贴宣传标语,现场有工作人员正在认真作业,污染区域的整治工作明显“提档升级”。

据统计,2018年哈尔滨法院共受理各类案件21万余件,同比增加2万余件,增长近11%,受案量达到历史最高。全年结案19万余件,员额法官人均结案近180件,创造了结案最高值。

参调企业中有541户有高校毕业生的招聘计划,2019全年计划招聘11932人,同比增长3.5%。

●一车大白菜要卖三四天

调查显示,超七成的企业在节后一个月内开展招聘活动。

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